LA EVALUACIÓN EN LA FORMACIÓN POR COMPETENCIAS EN LA CARRERA TÉCNICA DE GESTIÓN Y DESARROLLO TURÍSTICO

Resumen

A través de la investigación se buscó conocer los métodos de evaluación que los docentes de la Escuela de Turismo de laUniversidad Católica de El Salvador realizan y cuáles son los resultados de estas evaluaciones, con respecto a los métodos de enseñanza, basado en un modelo educativo por competencias profesionales. Se realizó un análisis crítico sobre los desafíos y las dificultades a la que  se ha tenido que    enfrentar    el  docente para definir y seleccionar los  criterios    de evaluación, de acuerdo a las diferentes competencias, sin pasar por alto los aspectos subjetivos que se desarrollan en cada estudiante. Los datos muestran la información necesaria con los elementos claves en la evaluación de los alumnos por parte de los docentes. Con respecto a la existencia de una capacitación previa sobre evaluación en la formación por competencias, un 60% de los encuestados respondió que no 
han recibido información sobre ella. Además se preguntó sobre la metodología que más aplican y que les ha funcionado para evaluar a los estudiantes como el método por proyectos y observación directa. Finalmente se comprobó que existe la necesidad de capacitar a los docentes en el área de evaluación del desempeño de los estudiantes en la formación por competencias: además    de definir rúbricas  de  evaluación estandarizadas en el proceso de evaluación.